LMS의 미래

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약 5 년 전, LMS (관리 시스템 학습)에 대해 얘기할 때, 커뮤니티시스템을 별도로 생각했습니다. 커뮤니티 관련 기능은 플러그인을 따로 추가하는 것으로 생각하였지만, 이제는 Moodle과 블랙보드와 같은 LMS 시스템은 커뮤니티 기능을 포함하고, 심지어는 블로그와 위키등을 학습 활동으로 생성할 수 있습니다.

지금 출시된 Google +는 뜨거운 이슈가되었습니다. Google+는 아주 짧은 기간에 많은 사용자를 확보하였습니다. 관련 정보를 mindmap에있는 링크를 (빨간색 화살표)로 확인하실 수 있습니다. 지금은 페이스 북과 구글 사이의 실제 전쟁과도 같은 상황입니다. 아이러니하게도, 제 삼자에게는 많은 혜택이있을 것같습니다. 페이스북은 오랫동안 학습 플랫폼을 대체하려고 노력하였습니다. 그렇다면 미래에는 어떻게 될까요? LMS의 기능을 가진 SNS일까요? SNS기능을 가진 LMS일까요?

아이디어는 이미 PLE로 윌슨의 제안에 의해 추상적으로 예측된 바가 있습니다. 분산된 서비들을 이용하는 개인 사용자 위주로 서비스들이 제공될 것이라는 것이죠. 하지만 좀더 많은 변화와 재미있는 요소가 그 뒤에 숨어 있습니다.

Google은 거의 모든 서비스를 가지고 있습니다. Google 문서, 일정, 그룹 .... 이는 이미 LMS의 이상적 후보입니다. G +는 Google 서비스의 이미 강력한 기능에 뜨거운 열기를 더합니다만, 그게 다는 아닌것 같습니다.

LMS의 중요한 요소는 리소스, 사용자 관리 및 학습 활동으로 생각할 수 있습니다. 리소스는 어떤 저장소 (LMS, SNS, 또는 다른 클라우드)에 위치하게 되겠지요. 그러나 학습자의 통합된 사용자 관리 제어는 LMS formal learning을 위한 핵심이 됩니다. 자원과 활동에 대한 학습자의 행동을 추적할 수 있어야합니다. 퀴즈 및 숙제들의 LMS 활동과 의사 소통 알림의 SNS 기능들이 어떠한 방식으로 통합이 되는 가가 중요합니다.

둘간의 하이브리드 공존 단계는 몇 년 동안 지속되리라 예측됩니다. 예를 들어, 현재 Moodle 블록으로 페이스 북의 블록을 포함할 수 있습니다. Moodle에서 FaceBook 및 트위터 통신의 혜택을받을 수 있습니다. 일부 기관들은 아예 FaceBook을 전체 학습 플랫폼을 구현하려고합니다. 하지만 지금은 공식적인 학습으로 사용하기에는 제한이 있습니다.

제 예측은 두 서비스의 공존입니다. LMS 시스템의 활동은 다른 SNS 서비스와 통합으로 분할될 것입니다. 이러한 경우를 위한 오픈 API 기술은 흠없는 통합을위해 활용되게 됩니다. 불행히도 이러한 상황은 상용 LMS 업체에 대한 큰 위험이 될 수도 있습니다. 이러한 상황을 비즈니스 모델을 유지하기 힘들 수 있습니다. 그러나 오픈 소스 LMS에게는 위험한 만큼 동일하게 많은 기회가 주어질 수 있습니다. SNS 사이드 또는 클라이언트의 요구와 함께 유연한 비즈니스 모델을 마련할 수 있으니까요.

Google+의 오픈 API 가 어떠한 모양으로 공개될 지 궁금하네요. 현재로서도 Google+의 그룹기능인 circle은 사용자 관리에서의 LMS와의 통합 활용 가능성에 긍정적으로 활용될 수 있다는 의견이 많이 발견되고 있습니다.

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